Команда
Команда (HR) Capital – это люди, полные энтузиазма, творческой силы и надежды, необходимой настоящим лидерам.
 |
Иветта Александрова – генеральный директор, бизнес-тренер, коуч и руководитель консалтинговых проектов. Специализируется в области стратегического и оперативного управления компанией, управления персоналом и управления изменениями. Более 5 лет была лидером по управлению персоналом в ведущих российских компаниях. Разработчик и руководитель проектов по внедрению системы управления по целям, а также материальной и нематериальной мотивации персонала. Автор программ и учебно-методических материалов по курсам HR Academy и других проектов по обучению и развитию руководителей высшего и среднего звена. | |
 |
Елена Кузнецова – руководитель проектов по обучению и развитию персонала компании (HR) Capital, консультант и бизнес-тренер. Специалист в области теории и практики бизнес коммуникаций. В течение 10 лет проводит тренинги по обучению руководителей и специалистов ведущих российских и западных компаний эффективным коммуникациям и переговорам. Является разработчиком ряда уникальных методик обучения технике устного и письменного воздействия на клиента. Руководитель Школы тренеров (HR) Capital. | |
 |
Валерия Прокофьева – руководитель проектов по подбору персонала компании (HR) Capital, бизнес-консультант, тренер. Специализируется в области executive search, management search, а также оценки персонала. Более 5 лет была лидером по управлению персоналом в ведущих российских компаниях. Разработчик уникальной методики массового подбора персонала для розничных компаний. Проводит тренинги для руководителей по подбору персонала, оценочному интервью и технологии ассессмент-центра. | |
 |
Николай Капырин — бизнес-тренер компании (HR) Capital. Специалист в области разработки бизнес тренингов для руководителей высшего и среднего звена. Более 10 лет проводит тренинги по обучению руководителей и специалистов ведущих российских и западных компаний эффективным коммуникациям, навыкам успешного лидера, мотивирующему управлению и работе в команде. Является разработчиком ряда нестандартных методик обучения технике продаж и воздействия на клиента, позволяющего достигать максимальных результатов. |
